Development of Apparatus Resources at the Makassar City Investment and One-Stop Service Office
(1) Universitas Negeri Makassar
(2) Universitas Negeri Makassar
(3) Institut Teknologi Bisnis dan Maritim Balik Diwa
(4) Universitas Negeri Makassar
(*) Corresponding Author
DOI: https://doi.org/10.26858/ja.v10i1.47326
Abstract
Keywords
Full Text:
PDFReferences
Akhmad, A. (2016). Pengaruh Profesionalisme Sumber Daya Manusia terhadap Kinerja Pelayanan di Kantor Samsat Pinrang. Jurnal Office, 2(2), 103–108.
Aneta, Y., Akib, H., Kadji, Y., & Basri, M. (2014). Organizational Transformation: The Revitalization Of The Role And Function For Human Resources (Case Study Of Pt. Pln Area Gorontalo). International Journal of Academic Research, 6(3).
Arikunto, S. (2013). Prosedur Penelitian : Suatu Pendekatan Praktik (Edisi Revisi). Jakarta: Rineka Cipta. https://doi.org/10.1017/CBO9781107415324.004
Dahlan, D., Hasim, D., & Hamdan, H. (2017). Pengaruh Manajemen Sumber Daya Manusia dan Budaya Organisasi Terhadap Kualitas Pelayanan Pada Kantor Kecamatan Tamalate Kota Makassar. Jurnal Ad’ministrare: Jurnal Pemikiran Ilmiah Dan Pendidikan Administrasi Perkantoran, 4(2), 69–75.
Edison, E., Anwar, Y., & Komariyah, I. (2017). Manajemen Sumber Daya Manusia: Strategi dan perubahan dalam rangka meningkatkan kinerja pegawai dan organisasi.
Gassing, H., Akib, H., Makkulau, A., & Kahar, F. (2015). Human Resources Development Based On The Quality Of Working Life In The Department Of Regional Employment, Education And Training, Jeneponto Regency. International Journal of Academic Research, 7.
Hasibuan, M. (2016). Manajemen Sumber Daya Manusia. Bumi Aksara.
Hasyim, Imran, I., & B., U. (2022). Pengembangan Sumber Daya Manusia. Pusaka Almaida.
Kamrida, A., & Nasrullah, M. (2016). Pengaruh Pendidikan Dan Pelatihan Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Lembaga Penjaminan Mutu Pendidikan Provinsi Sulawesi Selatan. Jurnal Office, 2(2), 149–154.
Khoirunnisa, S. (2019). Pengaruh Pelatihan Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerjakaryawan Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening Pada PT. Asahimas Chemical Indonesia. Jurnal Ad’ministrare, 1(2), 44–56.
Kristiawan, M., Safitri, D., & Rena Lestari. (2017). Manajemen Pendidikan. Deepublish.
Kusdyah, I. R. (2008). Manejemen Sumber Daya Manusia. Andi.
Law No. 5 of 2014 concerning the State Civil Apparatus (ASN), (2014).
Prasetya, I. (2002). Manajemen Sumber Daya Manusia. STIA-LAN Press.
Ramdhan, R., & Abubakar, T. (2018). Pengaruh Kompetensi Pegawai Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Dinas Kesehatan Kota Bandung the Influence of Employee Competency To Productivity Employees of Health Bandung Office. Jurnal Administrasi Negara, 24(1), 17–32.
Saleh, S. (2016). Peran lembaga pendidikan dalam membentuk karakter bangsa. Prosiding Seminar Nasional Himpunan Sarjana Ilmu-Ilmu Sosial, 2, 101–112.
Saleh, S., Darwis, M., & Arhas, H. (2021). Pelatihan Pembuatan Dan Penggunaan Media Pembelajaran Berbasis Elektronik dan Non-Elektronik. JMM (Jurnal Masyarakat Mandiri), 5(1), 73–80.
Sinambela, L. P. (2016). Manajemen Sumber Daya Manusia. PT Bumi Aksara.
Sugiyono, D. R. P. (2009). Metode Penelitian Administrasi Dilengkapi Dengan Metode R&D. Bandung: Alfabeta.
Terry, G. (2005). Human resource Management. Mcgraw Hill.
Article Metrics
Abstract view : 21 times | PDF view : 8 timesRefbacks
- There are currently no refbacks.
Copyright (c) 2023 Muhammad Luthfi Siraj, Aslinda Aslinda, Muh. Ikramullah Akmal, Didin Halim

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.